（5）努力促進標準編制工作，引領行業技術標準新局面。

　　“十二五”期間深裝集團開創了技術標準編制的新局面，由深裝集團和中裝協共同主編的《建筑裝飾工程成品保護技術規程》進入《2015年度住建部工程建設標準計劃》，已正式在住建部批準立項，成為國家級工程建設標準規范。《建筑裝飾工程人造石材施工技術規程》、《建筑裝飾工程木質部品（產品標準）》成為首批立項的中國建筑裝飾協會標準。目前深裝集團作為中國建筑裝飾協會連續五屆副會長及名譽副會長單位，共參與了8項行業技術標準編制，其中，主編3項、參編5項，位居行業前三甲，中國建筑裝飾協會給予了高度贊揚，認為深裝集團發揮了行業領袖企業家精神的引領作用。

　　（6）連續多年榮獲多項社會榮譽，提升了企業品牌競爭力。

　　榮獲連續5年名列中國建筑裝飾行業百強企業前十名“行業先鋒”榮譽，連續10年入圍中國建筑裝飾行業百強企業“行業中堅”榮譽，榮獲“全國建筑工程裝飾獎明星企業”稱號，連續多年被中國建筑裝飾協會授予中國建筑裝飾百強企業、中國建筑裝飾設計機構五十強企業、中國建筑幕墻百強企業，榮獲“中國建筑裝飾行業科學研究院”、“中國家居裝飾界最具影響力機構”、建筑幕墻制作安裝行業優秀企業、中國建筑裝飾三十年行業開創型企業、中國建筑裝飾三十年優秀裝飾施工企業、中國建筑幕墻行業三十年突出貢獻企業、廣東省著名商標、廣東省守合同重信用企業等榮譽，獲獎數量位居行業前列，充分展示了深裝集團的綜合實力，提升了企業的品牌競爭力。

　　（7）鞏固擴大戰略合作伙伴，增強企業抗風險能力。

　　深裝集團多年堅守責任的核心價值觀，尋求與大型優質客戶在企業文化方面的契合點，鞏固長期友好戰略合作關系。目前，深裝集團與萬達集團、華為、華發、星河地產、華潤地產、馬斯特、和記黃埔、騰訊、百度、中國移動、濰柴、大陸希望集團、世茂集團等上百家企業建立了長期戰略合作關系。被萬達集團評為“明星供方”榮譽稱號；被星河集團、華潤置地集團評為“優秀供應商”榮譽稱號。

　　（8）實施“文化強企”戰略，重視企業文化建設。

　　注重企業文化建設是深裝集團一直以來的特色，積極踐行軍旅文化，打造企業文化核心競爭力。將軍旅文化移植到企業工程管理中，在激烈的行業競爭中融入了敢于“把紅旗插到山頂上”的拼搏精神，企業文化建設獲得了社會各界的一致認可，榮獲多項榮譽：“扶貧濟困黨組織企業”、“履行社會責任杰出企業獎”、2015年度深圳企業文化建設十佳單位、特區設立35周年--深圳企業文化建設功勛企業、2014年度廣東省企業文化建設十大功勛企業、中國企業創新文化建設優秀單位、中國企業黨建文化十強單位。董事長汪家玉被評為“中國企業文化領軍人物”、“2014年度廣東省企業文化建設杰出貢獻人物”、“特區設立35周年—深圳企業文化建設功勛人物”稱號。汪家玉董事長成為中國建筑裝飾行業唯一一位同時榮獲“中國建筑裝飾協會特別貢獻獎”、“中國建筑裝飾三十年終身成就獎”和“中國建筑裝飾三十年功勛人物獎”的領導，這既是行業的榮譽，也是深裝集團的驕傲。