昨日記者從省住建廳獲悉，陜西省擬從2016年到2018年開展建筑業勞務用工管理改革試點，鼓勵施工企業創建農民工業余學校，建立銀行代發工資制度。

　　根據陜西省制定的《建筑業勞務用工制度改革試點實施方案》，將強化建筑企業培訓主體責任，誰用工、誰負責，鼓勵施工企業創建農民工業余學校，對施工現場人員開展安全生產、理論知識和操作技能培訓。同時，規范勞動用工管理，施工企業與建筑工人先簽訂勞動合同后方可進場施工，建立建筑工人實名制管理制度，實行“一卡通”，記錄施工現場作業工人的身份信息、勞動考勤、工資、勞保統籌結算信息。明確施工總承包企業對建筑工人工資支付負總則，分包企業對所招用的建筑工人工資支付負直接責任。建立銀行代發工資制度，對工資、勞保統籌在內的勞務費，委托銀行直接代發，用工企業負責為建筑工人申辦銀行卡賬戶并辦理實名制“一卡通”。