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　　10月31日，省委社會工作部部長蔣星華、二處處長劉志強、三處處長王翌蒞臨協會開展調研活動，與會長陳剛、秘書長安繼紅、監事主任閆松林、黨建辦公室負責人白佳興進行了深入而細致的交流。此次調研旨在深入了解協會換屆以來的工作情況，并對協會未來的發展提出指導性意見。

　　調研會上，陳剛會長首先匯報了省協會自換屆以來所做的工作，包括制度建設、會員服務、行業交流等多個方面。陳剛表示，協會在換屆后積極調整工作思路，加強內部管理，努力提升服務質量，為會員單位提供了更加專業、高效的服務。

　　在聽取了陳剛的匯報后，蔣部長對協會自換屆以來所取得的成果和付出的努力表示了充分的肯定。隨后，向與會者拋出了關于協會發展的三大核心議題：協會的本質是什么、其核心使命何在，以及應如何高效運作，引發了與會人員的深思和探討。

　　蔣部長指出，協會是一個自治組織，它是一個在黨的全面領導下，經過法定程序，經民政部門許可的，按照相應規范運行的自治組織。其主要職責是促進行業的健康發展，解決會員單位的共性問題，并融入整個社會。協會要發揮橋梁和紐帶的作用，加強會員單位之間的溝通與合作，共同應對行業面臨的挑戰和機遇。

　　關于協會如何高效運作，蔣部長提出了四點具體要求：一是建立陣地。協會需要建立自己的活動陣地，實現有形覆蓋和有效覆蓋。這有助于協會更好地開展活動、辦事和議事，提高協會的影響力和凝聚力。二是規范運行。協會要建立建全規范并嚴格執行，同時，要完善優化現有章程和制度，探索更好的運行方式， 確保協會工作的規范化、制度化。三是實實在在做服務。協會要轉變工作思路，從領導和被領導的關系轉變為組織發動、征求大家意見、發動大家共同參與的模式。協會要找準會員單位的共同訴求，共同尋找解決問題的辦法，提倡共商共建共享。四是打造行業品牌。協會要探索新的辦法，思考如何打造和提升行業品牌，通過加強品牌建設，提高行業的知名度和美譽度，為會員單位創造更多的商業價值和社會價值。

　　蔣部長還指出，新一屆協會需明確自身的定位、職責和工作方式，才能更好地服務行業與社會。他同時還強調，協會應帶領大家成為命運共同體，匯聚各方力量，攜手共進。對于收集的共性與非共性、協會能解決和不能解決的問題，協會要積極協調各方資源，爭取政策支持。

　　此次調研活動為省協會的發展勾勒出清晰的藍圖，并賦予了極具價值的戰略指引。協會將深刻領會并堅決貫徹蔣部長的指示精神， 以此為契機，全面加強自身建設，優化服務品質，致力于為會員單位提供更加卓越、高效的專業服務，從而有力推動行業的繁榮與進步。在此基礎上，協會還將勇于開拓，積極探索創新性的工作模式與方法，矢志不渝地打造行業標桿品牌，為社會的和諧穩定與繁榮發展貢獻力量。